.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
导读：说假话，男女不分。但结婚后，男人显然比女人更容易撒谎。男女恋爱时，女人会坦诚的告诉男人过去的感情经历，包括谈过几次恋爱，交过多少男朋友，是否同居，同居多久。表面上看，女人是在忏悔，是在告别过去的感情经历。其实因为她深爱着现在的男人，信任现在
说假话，男女不分。但结婚后，男人显然比女人更容易撒谎。男女恋爱时，女人会坦诚的告诉男人过去的感情经历，包括谈过几次恋爱，交过多少男朋友，是否同居，同居多久。
表面上看，女人是在忏悔，是在告别过去的感情经历。其实因为她深爱着现在的男人，信任现在的男人，所以她愿意告诉他自己过去的经历。
然而，男人和女人恰恰相反。男人永远不会毫无保留的告诉男人自己过去的经历。女人问的时候，男人一般都会回避这个问题，但是却无法回避。男人会轻描淡写。
这其实是两性心理差异造成的。女人承认自己的过去，相信男人。女人认为通过讲述自己的过去，来表示对男人的尊重，对男人的关注，对自己的过去说再见。
女人觉得，你不说出来，就是对这段感情不负责任。现在已经过去了，没有什么不能说的。但是，在这个问题上，男性和女性明显不同。
他们面对喜欢的女人，占有欲非常强，有排他性。他们既然排外，一般不会和别人分享自己的过去，也很在意自己现在喜欢的女人，和别人分享过去。大部分不了解男人这种心理的女人，往往不知道原因就分手了。
女人认为只要对男人坦诚，不在乎男人的过去，男人就不会在乎女人的过去。
其实这是一个错误的想法。就算你把自己的过去都说出来，男人还是放不下，更别说和你在一起不带任何包袱。所以，女人还不如什么都不说。
许多婚姻危机、分手和不忠恰恰是因为了解一个女人的过去。可能女人跟男人表白后，男人当时什么都没说，婚后会有更多的男人跟你吵架，时不时拿出你的“秘密”让你恶心。男人心里装不下这种东西。他会认为你背叛了他，做了对不起他的事。所以，只要你抓住机会，他就会出轨，报复你。
男人有这种想法，他认为女人的想法和自己一样，所以不会把过去告诉你。
男人爱撒谎还有一个重要原因，就是娱乐太多。年轻的时候，为了挣钱养家，社交真的是不得已而为之。经过一定的积累，娱乐可能会成为你自己更多的需求。
娱乐多了，对老婆孩子家庭的照顾就少了，也无法面对老婆的质疑。或者不想引起不必要的家庭矛盾，男人会选择用各种谎言来伪装自己。
女生都喜欢买包，我觉得每个女生都想拥有一个LV包包吧，LV包包对于女生来说是一种自信，因为价格比较昂贵属于奢侈品，拿在手里有一种高级感，最起码意味着你很有钱，身价比价高。
目前流行骗局模式如下：
首先，打电话、网上、微信说免费送你东西，让你出一个运费（或者认证费、工本费、税钱、手续费、等等），快递代收，然后一般送一张话费充值卡，比运费面额大。
例如让你付运费款99元，物品有xxx等以及一张100元充值卡。
目前最常见的是送字画，充电宝，3D眼镜，网卡，免费旅游等等。
----------------------------------------------------------------------------------
首先，收到的东西为次品、废品
1充值卡或者说免费通话实际上是网络电话，（你用微信的网络语音或视频通话啊，免费啊！或者用大公司的非网络免费通话软件，网易、阿里巴巴等大公司都有免费通话软件，不花钱不花流量），而不知名的小软件也需要自己花钱，有的软件忽然就没有了，因为携款走了，有的送你100元，你必须充值才能用。有的一分钟掉很多钱。
2免费旅游，是强制购物游。我在淘宝买个充电器，都送过我两张，你百度下，多少免费送的
3送的字画，就是批量印刷的的工艺品，便宜的几毛钱，好点的几块钱。
4送充电宝，容量特别小，你在某宝买，就十几块钱。
5送的苹果6（这你也信？！），就是山寨安卓系统，成本也就一百多。
6免费上网。呵呵，就是个U盘一样的东西，必须插在能上网的电脑，管理上网。
7送手表？呵呵，你去搜搜99元就包邮的手表有多少？
8送电脑。偷换概念，实际是指触屏平板电脑，网上200块钱的有的是，如果是不知名的山寨，就100多块钱。
送很多东西都是同理，你花的运费可以买到更好的包邮。
你相信天下没有掉馅饼的事情就对了。尤其是很简单就能得到的。醒醒好吗？？？
------------------------------------------------------------------------------------
骗子还会说的话
1恐吓，说不收货就上门找你。
答：不用管，他们是傻X。或者你就说，你很牛逼啊，给刑警家里这么打电话。
2说必须拆开，报里面商品条码才能走退货流程，到时候退货运费再还你。
答：这是另一个骗局的开始，退货流程会要求各种费用。
3会冒充银行、保险公司、京东、联想等大公司。
答：不要相信，可拨打官网电话验证是否有这样活动。当然肯定是没有。
--------------------------------------------------------------------------------------
已经答应收货了怎么办
如果已经答应了，直接拒收就可以了。货到付款的东西，拒收再多次也是正常的。
--------------------------------------------------------------------------------------
希望回答对你有帮助！望采纳让大家能看到不要上当！！！！！
每年妇女节、端午节、中秋节、国庆节、春节等节日福利活动都是“稳固军心”的重要时机，尤其在面临各公司福利之间的对比压力时，一份好的节日福利方案将可以提高员工对公司的自豪感、认同感，从而最大程度地由经费转化为团队管理及文化价值。
常见的福利方案有：红包、统一礼品与员工自选兑换。其中从执行难度、激励效果综合来看，表现比较好的是员工自选兑换礼品的方案。
员工自选兑换礼品的方案为什么比较体现公司的人文关怀与人事管理水平呢？
通常员工自选礼品的方案流程是这样的：人事福利平台为企业提供多档价格的礼品档位，每档都包含日用、家电、粮油米面、节日通货等各类礼品，企业为员工匹配档位后，员工就可以在该档位范围内挑选任意礼品兑换，采购、发放、兑换、物流全流程线上交互，便利高效。
这一福利模式的核心理念，在于把选择礼品的主动权交给了员工，让每位员工都能按自己的当下需求选择。正如统一自上而下的管理方法早已不适用于如今员工个性化发展的工作常态，员工福利发放模式也应体现人本管理思想，只有从满足员工个体需求的角度出发，才能精准发挥激励效果。
那么其他方案为啥评分不及员工自选兑换方案呢？
先说红包方案，其实中小额现金福利所能产生的激励效果有限，不能体现公司的管理水平。且奖金收入同样属于个人收入，在明年将实施的合并计税方法中，将可能提高员工个人所得税缴费及税务核算难度。
其次是统一礼品方案，虽然实物礼品使得一笔数字货币变得可视化、实体化。且大型企业在大批量采购福利礼品时多数能获得较优惠的折扣，但礼品的搬运、派发将是一段消耗HR不少精力的重复性工作，即使是派发礼品点券也同样需要员工另行支出交通成本；且礼品集中派发将难以兼顾假期或异地办公的员工。
对中小微型企业而言，采购量较少则礼品派发相较简单，但也意味着往往无法获得较大的折扣，变相提高了节日福利方案的成本。以及与员工自选方案一对比就能发现，统一发放礼品完全不能满足员工的当下需求。
