当年董明珠许下承诺：要给8万员工每人买套房，如今兑现了没？
导读：导语：在中国商界，能称“铁娘子”的人寥寥无几，而董明珠却是铁娘子中的铁娘子。不管是她做事的风格，或者是她对员工的管理，甚至是她的言谈都说明了这一点。董明珠讲话总给人一种无可置疑、掷地有声的企业家气概。董明珠两年前承诺给八万名员工没人分一套房

导语：在中国商界，能称“铁娘子”的人寥寥无几，而董明珠却是铁娘子中的铁娘子。不管是她做事的风格，或者是她对员工的管理，甚至是她的言谈都说明了这一点。董明珠讲话总给人一种无可置疑、掷地有声的企业家气概。董明珠两年前承诺给八万名员工没人分一套房，现在实现了吗？

董明珠1954年出生在南京一个普通家庭。这家人很一般，却有七个孩子。在7个兄弟姐妹中，董明珠最小。在董明珠的成长经历也与普通百姓一样，从安徽省芜湖干部教育学院统计专业毕业后，董明珠也进入了南京某化工研究所从事统计管理工作。到了合适的年龄结婚生子，然后过上普通而安定的生活。

在董明珠30岁那年，也就是孩子刚满两岁的时候，丈夫的去世给她的生活带来了沉重的打击。一次大的打击，可以摧毁一个人，也可以磨砺一个人，成就一个人。董明珠是一块钢铁，不畏惧打击，反而越挫越勇。1990年，她放弃在研究所的稳定工作，南下珠海，加入格力，成为格力的销售人员。董明珠几乎放弃了她所有的假期，全身心地投入到销售工作中，以求早日成功。

一九九二年，刚到格力两年的董明珠，在安徽的销售额就突破一千六百万，占到整个公司销售额的百分之一。董明珠成了公司“销售之星”，又被调到了南京最紧要、最没有缺口的地方，但董明珠一上任就签了两百万的合同，她的个人销售额在一年内又翻了一番。说董明珠一人可抵十人并不夸张。

成功并非一帆风顺，董明珠在其中也付出了巨大的努力，逐步让自己在社会的磨砺下成为了"铁娘子"。董明珠曾经遇到过一位合肥的经销商，拖欠货款42万元，在90年代这可不是个小数目。每天都要向董明珠要钱的公司老总，老总找各种借口推脱，董明珠心灰意冷："你不还欠款就可以，从今往后，你走到哪儿我都要。"最后，老总没完没了地把剩余的钱还给董明珠。

九四年，格力电器处于最艰难的时期，董明珠被推上了经营大臣的位置，她向公司全体人员承诺，她将带领格力走出困境，做大做强，成为中国电器行业中的佼佼者。仅用了一年时间，董明珠就带领公司走出了困境，从1995年起步到现在，从空调的产销量、销售收入稳居全国第一，实现了当初的承诺。

2018年，董明珠再一次向格力所有员工立下重大承诺，只要在格力工作到退休，不管房价如何上涨，都将为员工分配一套不少于70平米的住房。目前格力的员工超过8万人，8万套住房可不是小数目。而格力人才公寓项目已经开工建设，并已部分完工。坚信董明珠依然可以兑现她的承诺，让格力的每一位员工都能享受幸福的退休生活。

在企业家中，能称得上"铁娘子"的很少，但董明珠却是铁娘子中的铁娘子。无论是从她做事的风格上，还是对员工的管理上，甚至是从谈吐中都能看出这一点。董明珠讲话总给人一种不容置疑的，掷地有声非常具有企业家的风采。在两年前，董明珠就承诺要给8万员工1人分1套房，如今实现了吗？

1954年，董明珠出生于南京一个普通的家庭中。这个普通的家庭，却生养了7个孩子。董明珠是兄弟姐妹7人中最小的。

董明珠的成长经历也和大多数普通人一样，从安徽省芜湖干部教育学院统计学专业也比之后，董明珠进入了南京一家化工研究所做行政管理工作。在恰当的年龄结婚生子，然后过上了平凡而安定的生活。

然而在董明珠30岁那年，也是在孩子刚刚满两岁那年，丈夫的病逝给董明珠的生活带来的沉重的打击。往往巨大的打击要么毁掉一个人，要么磨砺和成就一个人。董明珠是一块钢铁，不怕打击反而是越挫越勇。

1990年，她放弃了研究所安稳的工作，南下到珠海并加入了格力，成为了格力的一名销售员。为了早日出人头地，董明珠几乎放弃了所有休假的时间，全身心的投入销售工作中。

1992年，才刚刚来到格力两年的董明珠，在安徽的销售额便突破了1600万，占了整个公司的百分之一。

成为公司"销售之星"的董明珠，又被调到了最紧迫最没有缝隙的南京，可是董明珠一来后就签下了一张200万的单子，一年内她的个人销售额又翻了一倍。毫不夸张的说，董明珠一个人就能抵十个。

成功并不是一蹴而就的，董明珠在其中也付出了巨大的努力，并且一步步让自己在社会的磨砺下成为"铁娘子"的。

有一次董明珠遇到了合肥一家经销商拖欠了42万元货款，在九十年代这可不是一笔小数目。董明珠天天去找公司的老总要，老总百般借口推脱，董明珠心一横："你不还欠款可以，从现在开始，你走到哪里我跟到哪里。"最后老总没辙了，把剩余的货物退还给了董明珠。

1994年，格力电器陷入了最困难的一段时期，董明珠被推上了经营部长的位置，她向公司所有人承诺，一定会带领着格力走出困境，做大做强，做中国电器领域最顶尖的企业。仅仅用了1年时间董明珠便带领公司走出了困境，并且从1995年开始至今，从空调产销量、销售收入都稳居全国最前列，实现了当初的诺言。

2018年，董明珠再次给格力全体员工立下了一个重要的承诺，那就是只要在格力干到退休，无论房价怎么涨，都会给员工分配一套不小于70平米的房子。现如今格力的员工有8万多人，8万套房可不是小数目。但格力人才公寓项目已经在开建，并且已经部分完工了。相信董明珠依旧能实现自己的承诺，让格力每位员工都能有美满的退休生活。

作为商界传奇，董明珠可谓是人尽皆知的人物，但是真正了解她内心了解她成长心路的人却很少，而这本《董明珠传》详细的叙述了董明珠波澜壮阔的成长经历，尤其是她带领格力从低谷走向顶峰的那段经历，非常具有借鉴智慧，想要了解可以点下方链接。

格力是家电三巨头之一，格力的公司市值超过3000亿，对于将15%的股权转让出去，这个消息被报道后，受到了极大多数人的关注，很多人都想分点甜头。但这点甜头，想要得到也是需要满足一定的条件的，条件就是，需要投资400亿，还需要领导格力发展更好。在这样的两个条件之下，对于那些没有实力想要分两年投的人来说，这就是一道门槛。但同时，也注入了新鲜流血液，资本大亨张磊投资格力400亿元。

由于高瓴资本的投资。各大股东的关系，如何才能够处理好？对于董明珠团队来说是一种考验。董明珠，被人们称为事业上的女强人，她拥有超凡的能力，在人们眼里她是一个执行力特别强的企业家。董明珠在一次采访中表示，格力集团的8万员工，都将拥有一套房，并且这套房是2室1厅。这句话一出，格力集团的员工沸腾了，也相信董明珠作出的承诺。因为董明珠在所有人的心里都是那种说得到就做得出的人，她的一个良好的品质就在于言出必行，那她是如何一步步履行自己的诺言的呢？

董明珠家世背景平平，1984年，30岁的董明珠，带着两岁的儿子，相依为命，在这一年她的丈夫离开了她，离开了这个世界。1990年董明珠迫于生活压力，不得不外出打工。这一年，她面试进入了国营珠海海利空调厂。走上了经商的道路。六年之后，董明珠创造了职场传奇。因为她创造了一种新的销售模式，先付款，再拿货，这样的模式遭到很多人的反对，同时也阻碍了她前进的步伐。但是事实证明，董明珠推行的模式将企业的陈年老账全部收回。也就是这样，董明珠从基层工作人员逐步上升，直到成为格力集团的董事长。

这样一位事业女强人，雷厉风行，即便她会承受很大的压力。但是对于董明珠来说，她会做好她的本职工作。她认为员工是核心，因此她给出承诺，8万员工都有房子住。2018年5月16日，据董明珠表述，珠海已经在准备建造1万套房子，同时也表示，在过去的6年时间里，格力创造了高达36395亿的利润。格力不屑于画饼充饥，所以在2017年11月，格力八万名员工加薪1000每个月，在2018年，向全体员工发放高温补贴1000元。格力重视员工的幸福程度，为员工幸福生活而奋斗。

格力经过几十年的不断发展，成为了实力最强的企业之一，拥有这样的发展规模，董明珠以及高层***的管理不容忽视。同时全体员工的奋斗，也是不容忽视的。也正是因为她有这样的想法，才能说出那一句，承诺给8万格力员工每人一套2室1厅的房。如今也在积极的筹备建造当中，相信不久，就可以实现。

几年前董明珠对员工承诺的“一人一套房”真的有动静了!就在今天，格力首批3000多套人才公寓将启动建设，预计2021年2月可建成交付使用。根据规划，这些住宅楼全部采用精装修拎包入住的模式，总共能够提供3180套住宅，包括少量40平方米户型和2700多套60平方米户型。

其实，董明珠在几年前就曾承诺要让格力员工都住上格力的房子。在今年5月16日的格力电器庆典上，觉得自己“内心像25岁”的董明珠表示“想让员工生活得更加幸福”，因而再次承诺格力人要实现一人一套房。她霸气地说道，“只要是格力人，我保证我也承诺，一人一套房。”董明珠当天透露，珠海市委市政府为了对格力电器员工进行鼓励，已经答应给格力建造一万套住房的土地。

据悉，此次格力的住房项目位于公司总部附近的珠海市香洲区，占地面积80000多平方米，总建筑面积超过27万平方米，其中人才公寓住宅接近18万平方米。该项目由2栋18层、3栋19层、3栋32层、3栋35层共11栋高低错落的住宅组成，可提供3180套住宅，其中40平方米的户型473套，60平方米的户型2707套。另外该项目还配套1所商业服务中心和1所幼儿园。

其实，一直以来，格力员工的福利待遇很多人是有目共睹的，除了住房福利外，董明珠还经常为员工高调加薪。根据格力电器2017年年报，该公司拥有在职员工85222人。不过董明珠在承诺“员工住房”的同时，也不忘推广格力的“核心技术”。她表示，“大家要知道，我拿什么给(住房)如果我们还是一个落后的企业，没有核心技术的企业，我们给得起吗”

据北京青年报记者了解，其实在国内上市公司中格力电器并不是首家为员工大规模盖楼的企业，只不过董明珠习惯高调。此前，甘肃省的白酒上市企业金徽酒股份有限公司的大股东在2012年就投资了12亿多元在当地为员工建设住宅小区，占地37万平方米的小区共提供2200多套住宅，统一精装修后供员工拎包入住。今年初，该小区已经接纳员工入住，这也是甘肃省迄今最大的关爱员工安居工程。据悉，该住宅小区采用开放式街区模式，配备了高标准的幼儿园、食堂、医疗机构等。

人活在这世上，一切的努力就是为了让自己，让家人过上更好的生活，所以一份好的工作就非常重要了，工作的好坏，很大程度上取决于企业的老板对员工的态度，一个懂得为员工谋福利的老板无疑会得到很大的欢迎，但是好的老板并不容易找到，更多的是对各方面扣扣减减，让人大失所望，不够在国内有些出了名的好老板，我国的一些巨头老板，马云，马化腾等人就是如此，很多人都为了能进入他们的公司而竭尽所能，在这些企业中不仅仅工资高，福利也是特别好的，甚至员工有其他困难的时候，他们私底下也会去帮助，比如说格力的董明珠，她就曾经许诺要给8万员工每人一套房，不惜拿出280亿来实现，我们来看看如今怎样了？

董明珠素来有“铁娘子”之称，做事雷厉风行，对犯错的员工她不会手下留情，但是对待忠诚的员工，她会用心思的去培养，去给好的生活，在这样赏罚分明的老板下干活，很多员工还是幸福感很满的，更别说只要利润可以，董明珠都会拿出一部分来犒劳有功的员工，在一次公共场合中，董明珠还曝出自己会拿出280亿来打造两室一厅房子标准的房子给员工居住，这一波消息也轰动了全国，董明珠要建造的房子自然不是那种宿舍房，而且适合一家人居住的，虽然只是两室一厅，但是面积也要100平方了，在如今的房价上，能作出这样承诺的老板估计也只要董明珠那么有魄力了。周围还配备了学校，医院，超市等等，是一个现代化居住小区。

当然，因为时间的原因，现在只建造了3000余套，但是也花费了数不尽的人力物力，可董明珠这个决定她始终没有后悔过，因为这样可以让优秀的员工更加有归属感，一些厉害的人才也将会被吸引进来，而且企业的形象也一下子被拔高了，相信在不久之后格力的每个员工都会拥有自己的一个“家”，所以对于格力来说，对于员工来说都是一个双赢的局面。

很多人每年差不都都会重新换一个工作，因为他们一直找不到一个能让自己有归属感的公司，更别说把公司当成自己的家了，很多企业也经常在想为什么自己的员工不愿意多付出呢，其实这是相互的，只有你舍得，那么才会有更多的收获，国内有些企业能做得如此之大，除了***的带领之外，还有的就是员工的全心意为公司能带更都的利益，在这件事上，可以说董明珠的格局很高，知道员工需要什么，那就首先给他们什么，一个良好的循环系统一直这样下去，董明珠在格力的地位也会越来越高，而格力的员工们也会更加用心的干活，只要用心的员工，才能在品质上给格力带来更大的经不住，格力企业也会越做越大，对此，大家觉得呢？欢迎在下方留言评论！