组织送清凉活动总结报告
导读： 1组织送清凉活动总结报告 为进一步做好高温天气职工防暑降温工作，切实维护职工安全健康权益，实现“四季服务”活动常态化、长效化、社会化，市总工会决定在全市工会系统继续组织开展20XX年“夏送清凉”活动。现就有关事项通知如下： 　一、活

1组织送清凉活动总结报告

为进一步做好高温天气职工防暑降温工作，切实维护职工安全健康权益，实现“四季服务”活动常态化、长效化、社会化，市总工会决定在全市工会系统继续组织开展20XX年“夏送清凉”活动。现就有关事项通知如下：

　一、活动的意义

　开展送清凉活动是工会组织关心爱护广大职工和农民工的一项重要活动内容，是推动改善职工和农民工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措，是工会组织服务职工的一项具体工作。各级工会要高度重视，结合本单位实际，因地制宜开展活动，切实维护高温天气广大职工和农民工的身体健康和生命安全，为广大职工和农民工做实事、做好事。

　二、活动时间

　20XX年7月7日（小暑）—8月23日（处暑）

　三、主要内容

　贯彻落实《防暑降温措施管理办法》，切实加强对用人单位高温天气防暑降温工作的监督检查，督促用人单位履行防暑降温主体责任，落实职工的防暑降温待遇，建立健全防暑降温工作机制。积极开展防暑降温宣传教育，提高劳动者自我保护意识和自救互救能力，营造关爱高温天气作业职工安全健康的良好氛围。深入基层企业，走访慰问一线职工，开展形式多样、内容丰富的“送清凉”活动，同时，强化工会的示范引导，进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。

　四、工作要求

　1、加强组织领导，周密部署安排。全市各级工会组织要认真按照通知要求，加强组织领导、周密部署，制定工作方案，提出具体要求，确保活动顺利开展，切实把活动做实、做好。

　2、端正工作作风，讲求工作实效。各级工会要把“夏送清凉”活动作为落实“两学一做”要求的具体实践，厉行节约，讲求实效，切实体现工会机关作风整顿活动的成效。

　3、加大舆论宣传，动员社会参与。充分运用工会的新闻媒体和宣传阵地，积极主动与社会主流媒体加强联系、密切协作，加大宣传，引导、动员全社会力量都来关心关爱苦脏累险岗位的一线职工，营造夏送清凉的社会氛围。

　4、强化服务意识，创新活动方式。各级工会要不断创新形式，丰富内容，努力提高送清凉活动的精细化和精准度，深化送清凉活动，实现常态化、长效化、社会化。

　

2组织送清凉活动总结报告

　夏季到来，高温、缺水、中暑、蚊虫等因素严重威胁着流浪、乞讨人员和露宿街头人员的身体健康和生命安全；暑假期间，各种因素导致的未成年人监护缺失甚至流浪街头的现象也显著增加。为保障流浪乞讨人员和遭遇临时困难人员的生命健康，维护未成年人的合法权益，确保他们远离高温危险、早日返回家中，淄博市救助管理站自7月15日全面开展“夏季送清凉”专项救助活动。

　淄博市救助管理站坚决落实24小时值班制度，开展街头巡查、强化站内服务不断加强救助能力建设，进一步完善交接班制度，落实岗位责任，坚持越是高温天气越是坚持巡查的原则，备好防暑降温食品、药品，顶高温战酷暑对于发现的流浪乞讨人员第一时间提供救助服务，用快速、完善、人性化的服务把“清凉”送到服务对象手中。

　活动期间，淄博市救助管理站已经安排街头巡查40余车次，巡查范围扩大至区县城区，累计行车里程超过4000公里。根据统计，目前已接待救助对象及寻亲人员137人次，实施救助成年人49人次，救助保护未成年人2人，送院医疗救治24人次，护送12名省内外受助人员返乡。维护了全市流浪、乞讨人员、遭遇临时困难人员以及未成年人的合法权益，为救助服务对象安全度夏提供了强有力的保障。

　

3组织送清凉活动总结报告

　为更好的为广大一线职工、群众办好事办实事，切实维护广大职工、农民工的健康权益，我镇工会在夏季开展了一系列送清凉活动。现将活动开展情况总结于下：

　一、活动主题

　以“为劳动者送清凉”为主题，为确保安全生产，加强防暑降温，保障工人的身体健康，镇工会组织充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害，在酷暑夏季开展了形式多样的送清凉和送健康活动，努力改善他们的工作、生活环境，切实保障职工身体健康。

　二、送清凉慰问活动开展情况

　镇工会此项活动纳入今年为职工群众办好事实事的重要内容，成立了领导小组，为了给工作在狮铜公路、磨家墩通村公路建设的一线工人送去慰问，购买了板蓝根、玄麦冲剂、菊花茶等夏季主要防暑降温药品和一系列降温物品，在相关村干部的带领下，工会人员冒着烈日为建筑工人送去清热解暑的物品。此外，镇工会还组织了工人到计生服务站检查身体，为工人健康送去保障。

　三、积极开展工会劳动监督检查，推动一线职工作业环境、生活环境的改善和提高

　镇工会深入琼胜机砖厂，现场了解检查其生产、生活防暑降温和安全卫生措施，监督检查用人单位工资支付情况，落实用人单位的各项责任。积极监督琼胜机砖厂负责人按照行业有关作业环境与卫生标准的要求，在作业场所按照规定配备安全生产和职业防护设施，采取足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。

4组织送清凉活动总结报告

　6月27日至28日，和硕县总工会开展“夏季送清凉”慰问活动，为一线劳动者送去了丝丝清凉。县人大常委会副主任、总工会主席率领慰问组深入生产一线，开展“夏日送清凉”活动。慰问组带着西瓜，先后深入到乌什塔拉公安检查站、清水河警务室、苏哈特乡肖村住村工作组，南华化工有限责任公司、浩宇房产、瑞泰青林酒业、园林处等20家单位，看望慰问公安干警、住村干部、企业职工、园林工人等坚守在一线高温工作岗位的劳动者，给他们送去了西瓜等防暑降温物品。

　每到一处，慰问组都会详细了解职工的生产生活、饮食卫生及劳动防护等情况，听取他们对工会组织的意见和建议。要求各基层工会切实做好夏季高温安全检查和防暑降温工作，加强对职工必要的防暑降温知识教育，提高他们的自我保护意识，为广大职工创造良好的工作和生活环境。要求各企业负责人要合理安排作业时间，做好职工的防暑降温工作，切实保证高温条件下作业职工的身体健康。

　在乌什塔拉公安检察站，全体干警表示将不辜负县委、政府以及全县各族人民的期望，严把卡点，严把南疆东大门，为和硕县社会稳定以及全州的社会治安稳定做出更大的贡献。

　慰问组在浩宇房产公司，一线工人们对总工会在大热天为建筑工人送西瓜，开展慰问活动，深表感谢，大家表示，一定会把本职工作做好，为和硕县的经济建设做出自己应有的贡献。

　近年来，和硕县总工会十分注重职工的劳动保护、安全生产的宣传教育，制定高温季节各项工作制度，落实好劳动保护措施，限度地为维护职工的合法权益服务，保障职工在生产和劳动过程中的安全和身心健康。

　

5组织送清凉活动总结报告

　自6月中旬以来四川盆地连续高温，湿度又大，日气温达33摄氏度，形成极为闷热天气，为提高员工工作积极性，确保大家身心健康，公司党委、行政、工会于近日正式启动了20xx年“夏送清凉”活动，此项活动陆续为公司全体员工发放优质白糖385袋共1540斤，以及对处于室外高温作业和室内相对高热操作的一线员工发放了板蓝根60多大袋、霍香正气液60多盒等夏季防暑物品共折合资金10000余元。

　据了解，公司为开展好本次活动，进行了精细部署：一是组织专项安排。公司召开了“夏送清凉”部署工作会，要求各级人员充分认识夏季安全生产和防暑降温工作的重要性，积极行动，创新工作措施，认真开展活动;二是进行严格督导检查。公司党委要求公司各级工会组织加强对“安全生产”执行情况的监督检查，必须本着对涉及高温高热工作和操作的一线员工安全、健康高度负责的态度，加强隐患排查，落实好一线员工防暑降温活动;三是有序发放物资。公司要求工会精心选购了板蓝根、霍香正气液，并以公司工会委员组成慰问组，从7月11日开始，深入到生产一线，为员工发放必要的防暑降温用品和药品，将清凉和关怀送到基层。

　公司十多年来，为切实保障高温期间广大员工在生产过程中的身体健康与人身安全，维护企业正常生产经营秩序和员工队伍稳定，公司工会以各种形式为员工排忧解难，并每年坚持开展关爱员工“夏送清凉”活动，为一线员工送去关怀，鼓励他们始终以饱满的激情投入到安全生产和经营工作中去。

　

6组织送清凉活动总结报告

　三伏天是一年中气温且又潮湿、闷热的日子。7月12日进入20xx年头伏第一天，宛城区总工会启动夏日送清凉慰问活动，把党和政府的关怀送到奋战在高温下的一线广大职工手中。

　在“夏日送清凉”活动中，宛城区总工会多方筹资8万余元购置了矿泉水、毛巾、水杯、藿香正气水等解暑降温用品，走入施工现场、来到一线岗位、走进生产车间，亲切慰问奋战在一线的环卫工人、公安交警、筑路工人。每到一处，宛城区总工会都嘱咐相关单位负责人，要把防暑降温作为当前重点工作来抓，精心组织，安排好广大一线职工工作和休息时间，落实好防暑降温保健措施，保证一线员工清凉解暑物品、药品的及时供应，保证良好的工作环境，让他们真正感受到党和政府的关怀、工会组织的关心、社会各界的关爱。

　活动中，广大一线职工心怀感谢纷纷表示，继续发扬吃苦耐劳的奉献精神，履行好职责，更加努力工作。

　

7组织送清凉活动总结报告

　为更好的为广大一线职工、群众办好事办实事，切实维护广大职工、农民工的健康权益，我镇工会在夏季开展了一系列送清凉活动。现将活动开展情况总结于下：

　一、活动主题

　以“为劳动者送清凉”为主题，为确保安全生产，加强防暑降温，保障工人的身体健康，镇工会组织充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害，在酷暑夏季开展了形式多样的送清凉和送健康活动，努力改善他们的工作、生活环境，切实保障职工身体健康。

　二、送清凉慰问活动开展情况

　镇工会此项活动纳入今年为职工群众办好事实事的重要内容，成立了领导小组，为了给工作在狮铜公路、磨家墩通村公路建设的一线工人送去慰问，购买了板蓝根、玄麦冲剂、菊花茶等夏季主要防暑降温药品和一系列降温物品，在相关村干部的带领下，工会人员冒着烈日为建筑工人送去清热解暑的物品。此外，镇工会还组织了工人到计生服务站检查身体，为工人健康送去保障。

　三、积极开展工会劳动监督检查，推动一线职工作业环境、生活环境的改善和提高

　镇工会深入琼胜机砖厂，现场了解检查其生产、生活防暑降温和安全卫生措施，监督检查用人单位工资支付情况，落实用人单位的各项责任。积极监督琼胜机砖厂负责人按照行业有关作业环境与卫生标准的要求，在作业场所按照规定配备安全生产和职业防护设施，采取足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。

8组织送清凉活动总结报告

　近期，鸡西出现持续高温天气。为保障一线员工的身体健康，7月7日，鸡西机场分公司开展了“送清凉”活动，为一线员工送去了饮料、西瓜等防暑降温食品，也送去分公司对员工的关爱。

　为认真落实好夏季安全生产和做好员工防暑降温工作，鸡西机场分公司从解决职工日常工作中存在的实际需求出发，组织采购了饮料、茶叶、西瓜、绿豆、冰糖、水壶、防嗮套袖等物品。在食堂为职工提供西瓜与绿豆汤作为消暑食品;用冰糖和茶叶制作了解暑茶,用绿豆熬制了绿豆汤，并把解暑茶用水壶盛装好，与饮料、套袖等一并送到一线岗位职工手中。同时，叮嘱大家在高温、高强度的工作压力下保重身体、注意安全。

　此次“送清凉”活动充分体现了分公司对一线员工的关爱，极大的鼓舞了员工们的士气。大家纷纷表示，一定要战高温、抗酷暑，以饱满的热情积极地投入到工作中去，为确保暑运安全生产贡献力量。

　下一步，鸡西机场分公司将把暑期安全生产和关心职工生活作为当前一项重要工作来抓，广泛开展为基层一线“送清凉”活动，同时教育职工务必遵章守纪，克服因天气炎热产生麻痹思想和侥幸心理，做到防患于未然，为鸡西机场暑运运输旺季的安全生产保驾护航。

9组织送清凉活动总结报告

　近日，随着气温不断升高，中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部为切实保护好务工工人的身体健康，彰显国企社会责任，自7月1日以来，持续开展夏季“防暑送清凉”活动。

　据了解，为了做好夏季防暑降温工作，中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部高度重视，坚持以人为本，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，根据项目部自身实际因地制宜地为一线工人送去防暑药品和降温日用品，在施工现场设置数个茶水间，与此同时，项目部还组织人员在施工现场设置流动绿豆汤供应点。让一线工人感受到清凉在喉里温暖在心里。项目部负责人表示“防暑送清凉”活动将坚持“一夏”。

　

10组织送清凉活动总结报告

　收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后，工会高度重视，立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际，加强领导，明确职责，本着“以人为本，安全发展”的理念，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下：

　一、开展“送清凉、送健康”活动，发放高温补贴

　分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资;特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑，有效地进行防暑降温。8月12日，分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料，在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理，防止了食物中毒和肠道传染病的发生，确保了职工平安渡夏。

　二、合理分配工作时间

　分公司有效分配作息时间，尽量避开员工在高温时间段作业，而且分公司也普及了防暑降温基础知识，提高了员工们自我保护意识和防护能力。

　分公司工会还不定期组织员工打篮球、打羽毛球等活动，充实员工业余生活，有效地改善了员工的生活单调性，使员工以更为饱满的热情投入到工作。

　分公司工会坚持牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，落实防暑降温与夏季劳动保护工作，把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好，切实保障职工的生产生活安全和健康，促进企业安全发展。

以下是通知范本，仅供参考：

公司全体员工:

xxxx年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展而作出的不懈努力，决定给每一位员工发放端午节福利，具体如下:

一、发放范围:

1、依据xxxx年x月xx日(包含x月xx日当天)公司人力行政部人事系统在册在岗的员工名单为准，进行发放。

2、xxxx年x月xx日开始与本公司解除劳务关系的员工将不纳入发放范围内。3、公司外派办事处同事礼品发放办法另行通知。

二、发放标准(人均):

美味粽子一篮。

三、发放时间:

公司会在xxxx年x月xx日开始统一发放，具体领取时间点由人力行政部统一通知各部门文员，请各部门文员在接到领取通知时，按发放标准有序地进行领取。

如有疑问请联系:人力行政部叶巧分机:XXXX

同事和领导在喝酒,喝完了我去送个西瓜行。你觉得送西瓜不会影响你的工作或者其他安排，而且你认为同事和领导会欣赏你的这一举动，那么你可以考虑去送西瓜。不过需要注意的是，你已经喝了酒，那么你应该确保自己没有饮酒后驾车的行为，以保障自己和他人的安全。最好选择其他安全的交通方式，如打车或者步行等。此外，送西瓜也需要注意礼仪和场合，尽量不要打扰到其他人的正常活动。

　　端午节慰问的通知 篇1

各基层工会：

　端午节是我国重要的传统节日，为表达节日祝福，营造温馨和谐的节日氛围，经主席办公会议研究并报学校批准，决定给每位在编在岗教职工（工会会员）发放节日慰问品。现将有关事宜通知如下：

　一、实施范围及方式

　1．全总《基层工会经费收支管理办法》（总工办发[20xx]32号）规定：“节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等”。省总《四川省基层工会经费收支管理实施办法》（川工发[20xx]6号）规定：“节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品，如普通月饼、粽子、米、面、油、水果等，基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式”。故发放慰问品的具体品种由各基层工会根据全总、省总通知的规定自行研究确定。

　2．由各基层工会负责统一采购发放。各基层工会委员会研究形成采购方案，经所在单位分党委（党总支、直属党支部）书记批准同意后实施。按照每位工会会员500元的标准执行。

　二、有关财务要求

　1．必须在有销售资质的正规超市（商店）购买，不能只采购一种用品。必须使用公务卡支付或对公转账，一律不许现金支付，不许发放购物卡。

　2．凭正式发票（增值税机打发票）到校工会报销（附购物清单）。报销的发票上要有基层工会主席、生活福利委员、分党委（党总支、直属党支部）书记三人的签字。

　3．相关要求见校工字[20xx]4号文件。（工会网主页“工会文件”版块）

　三、有关安排

　1．会员名单原则上以20xx年6月19日的核定为准。（如有变化，请如实报告，报账时附慰问品发放的签字名单）

　2．采购完成时间：6月25日以前。

　3．报账时间：6月28日以后。

　校工会

　20xx年6月22日

端午节慰问的通知 篇2

各分工会、各位教职工：

　端午节将至，校工会将于6月7日（下周一）给每位会员发放端午节慰问品。请各分工会在接到送货电话通知后，及时安排人员协助搬运，并尽早发放给每位工会会员。

　慰问品（端午粽、咸鸭蛋）为真空包装，运输过程中，可能因碰撞挤压造成个别包装破损。请老师领取后及时查看，如发现漏气破损等问题，请及时联系分工会予以更换。

　校工会

　20xx年6月5日

端午节慰问的通知 篇3

全体职工：

　一年一度的中国传统节日端午节将至，在节日即将到来之际，陈俊总经理代表四川正菱建设监理咨询有限公司，向全体职工致以崇高的敬意和节日的慰问，并向默默支持职工工作和事业的家人们致以诚挚的祝福！为迎接节日的到来，喜迎端午佳节，公司决定向职工发放节日慰问金，通知如下：

　一、发放对象

　公司在职职工

　二、慰问金标准

　1、进入公司一年以上的职工按30000元/人发放；

　2、进入公司半年以上一年以内的职工按20000元/人发放；

　3、进入公司半年以内的职工按100元/人发放。

　三、发放时间及方式

　慰问金于本周五发放，由公司财务部转账至职工工资卡中，请注意查收。

　感谢每位职工用辛勤与汗水浇灌我们共同的家园，希望大家在接下来的日子里，再接再厉、团结拼搏、努力奋斗，携手共创正菱和职工更美好的未来。

　在此，祝正菱全体职工及家人端午安康，工作顺利，家庭幸福！

　四川正菱建设监理咨询有限公司

　20xx年6月9日

端午节慰问的通知 篇4

　端午节，是中华民族的传统节日。经阳光公益理事会研究决定，5月28（本周日）上午开展贫困户走访及龙湖敬老院包饺子活动，为贫困家庭和老人们送去节日的问候与祝福。

　活动安排如下：

　1、5月28（本周日）上午7:30，志愿者直接前往龙湖敬老院食堂（龙湖大酒店南侧），无需报名，要求志愿者会包饺子，活动大约1小时；

　2、包饺子结束后，志愿者可以自行选择小组进行贫困家庭走访慰问活动，由龙湖敬老院直接出发，为贫困家庭送去牛奶、鸡蛋、粽子、面条等节日慰问品，走访路线由各小组组长安排。

　欢迎志愿者及爱心人士积极参与，无需报名，请根据时间直接前往龙湖敬老院食堂（下图红框处）即可。

端午节慰问的通知 篇5

各爱心协会会员、论坛坛友、热心人士：

　端午节将至，为弘扬中华民族扶贫帮困的传统美德以及更好地开展爱心活动，为了使生活在山区里的贫困家庭人员和孤寡老人度过一个开心且愉悦的端午节，百姓论坛爱心协会常务理事会经会议研究决定，6月21日（农历五月初一、周日）对前期走访的17户困难家庭进行爱心慰问，具体情况如下：

　一、本次爱心捐助活动将按照每户1包大米，1壶食用油以及面条、绿豆糕等生活物资和节日礼品进行入户面对面捐赠。

　二、本次活动爱心商家可冠名捐赠。

　三、爱心捐赠活动乃为山区贫困孤寡老人解决一点实际问题，欢迎大家积极参与并给予支持。

　四、活动时间：20xx年6月21日7:00集合（地点：爱协办公室），7:30准时出发。

　五、欲报名参加活动的爱心人士可回帖留下有效****进行报名。

　六、本期捐赠人资料已在宿松百姓论坛进行公示，各网友可点击阅读原文查看并提出异议。

　宿松百姓论坛爱心协会

　20xx年6月11日

端午节慰问的通知 篇6

全院各学科、职能部门工会、各科室：

　20xx年端午节慰问品于5月27日（周四）---28日（周五）发放，具体安排如下：

　一、发放范围：

　1、凡20xx年12月31日在册的正式职工（包括三年聘用制职工），每人发放端午节慰问品一份。

　2、目前已离院、各种原因停发工资人员不予发放。

　3、20xx年去世职工享受全额慰问品。

　二、发放办法

　1、发放时间：20xx年5月27日（周四）——28日（周五）（8:30——19:00）

　2、发放地点：离退休职工活动室

　3、领取要求：以科室为单位核对人数领取。如本科室有人才库轮转人员务必携带人才库人员名单（姓名和工资号）在家属区工会楼三楼办公室核对。

　发放物品见附表。特此通知，请互相转告。

　院工会

　20xx年5月24日

端午节慰问的通知 篇7

全体退休教职工：

　端午节慰问品开始发放了，慰问品凭端午节慰问券领取，请大家相互转告。

　发放时间：6月23日—24日上班时间（上午8：30—11:30，下午14:30—17:30）

　发放地点：

　1、健翔楼(教职工活动中心一层)；

　2、南苑活动站；

　3、西苑活动站。

　离退休工作处

　20xx年6月22日

端午节慰问的通知 篇8

各分工会：

　根据《河南省总工会关于加强基层工会经费支出管理的通知》（豫工文20xx7号）精神，端午节前夕，校工会与学校相关职能部门通过规定程序为职工采购了端午节节日慰问品，现将发放事宜通知如下：

　一、发放对象：我校在职在编工会会员；

　二、发放方式：发放慰问品领取券；

　三、发放时间及地点：请各分工会在6月5日下午下班前到致远楼517工会财务部领取；

　四、要求：各分工会要认真核实本部门会员人数，按通知要求及时领取并发放。

　校工会

　20xx年6月3日

端午节慰问的通知 篇9

各部门、各工会小组：

　端午节是我国重要的传统节日，为弘扬中华民族优秀传统文化，庆祝端午节，营造温馨和谐的节日氛围，经校工会委员会议研究，决定以工会小组为单位组织开展端午节庆祝慰问活动。

　各部门、各工会小组要把握节日主题，探索和创新传统节日文化活动的形式和载体，按照贴近实际、贴近生活、贴近教职工的原则，精心设计富有传统节日文化内涵、方便教职工参与的节日庆祝慰问活动。要通过开展群众性节日民俗活动和校园文化活动，充分挖掘端午节的浓厚文化内涵，引导广大教职工感受传统文化魅力，增强爱国主义情感，弘扬爱国主义精神。要倡导文明、和谐、喜庆、节俭的节日理念，努力营造欢快、祥和的节日文化氛围，把学校对教职工的节日慰问转达给每一位教职工。

　各工会小组于6月5日前将活动开展情况书面报校工会，同时按照人均300元标准报销活动经费。

　特此通知！

　校工会

　20xx年5月20日

端午节慰问的通知 篇10

各部门工会：

　我国的传统节日端午节即将到来，为了营造节日欢快气氛，体现学校党委、行政以及工会对全体教职员工的关爱，增强职工的归属感、幸福感和安全感。根据中华全国总工会《关于加强基层经费收支管理的通知》和黑龙江省总工会关于印发《黑龙江省基层工会经费收支管理实施办法（试行））》的通知》的文件精神，结合20xx年工会工作计划，本着服务职工、量力而行、程序规范的基本原则，工会将在今年的端午节开展对全体工会会员的节日慰问工作。现将有关发放领取事宜通知如下：

　一、发放对象

　全体工会会员

　二、 慰问品种类

　鸡蛋、鸭蛋、粽子、牛奶

　三、发放时间

　6月20日下午-6月22日，部门工会具体领取时间见附件。

　四、 发放地点

　学校音乐厅南侧门

　五、 发放办法

　本着错时错峰的原则，细化领取时间，一个单位一个具体时间，避免人员聚集。部门工会按照指定的时间统一领取，然后由部门工会按照错时错峰的原则，采取灵活多样的方式发放到每一位教职工。

　六、工作 要求

　由于现阶段正处于新冠肺炎防控关键时期，为了更好地做好疫情防控期间节日慰问品发放工作，提出以下几点要求：

　1、各部门工会要增强责任意识、风险意识。在二级党组织的领导下细化慰问品发放方案，严格落实学校各项疫情防控要求，做到慰问和防疫工作两不误，切实保障广大教职员工的身体健康。

　2、组织好精干工作队伍，严格按照限定的时间领取，避免人员扎堆聚集，保证有序发放。

　3、本着全心全意服务职工的宗旨，提前摸查本单位职工情况，确保节日慰问品及时发放给每一位职工。

　佳节将至，校工会向全体教职工及家属致以节日的问候!向疫情防控期间一直坚守工作岗位的同志们表示崇高的敬意!

　黑龙江大学工会

　20xx年6月15日

端午节慰问的通知 篇11

各分工会:

　端午节将至，按照《惠州学院工会经费收支管理实施细则（试行）（惠院工会〔20xx〕19号）文件精神，切实为工会会员办实事、办好事，学校决定为工会会员发放20xx年端午节慰问品，现将有关事宜通知如下：

　一、发放对象

　（一）在岗全体会员（含合同制自聘会员），具体人数按各分工会缴纳会费人数为准；

　（二）20xx年退休的教职工。

　二、名单报送方式

　由各分会统计并填写《20xx年端午节发放慰问品统计表》（见附件2），纸质版加盖公章交到行政楼523连老师处，交表截止时间6月8日下午17：30。

　三、发放办法

　为做好防疫需求，实行错峰领取（凭券领取）。

　地点：

　教职工餐厅一楼

　时间：

　（一）6月22日下午15：00-18：00（电子信息与电气工程学院、旭日广东服装学院、化学与材料工程学院、计算机科学与工程学院、建筑与土木工程学院、教育科学学院、经济管理学院、地理与旅游学院、美术与设计学院）。

　（二）6月23日下午15：00-18：00（生命科学学院、数学与大数据学院、外国语学院、音乐学院、政法学院、体育学院、文学与传媒学院、马克思主义学院）

　其中机关教辅单位领取时间为22日、23日下午16：00-18：00。

　四、套餐选择办法

　在已有套餐中任选一项（以报名表为准，不得更换）。

　校工会

　20xx年6月1日

端午节慰问的通知 篇12

各分工会、工会小组：

　值端午节来临之际，为体现学校对工会会员的关心、关爱，学校决定为每位在职工会会员发放端午节慰问品。根据《自治区总工会关于组织动员基层工会积极参加20xx年广西“33消费节”活动的通知》要求，为开展好“工会助农兴村”活动，也为支持学校助力乡村振兴工作，所发放的慰问品均为广西特色农产品，经工会委员评议，为满足教职工不同需求，确定两个套餐供会员选择，其中套餐二是学校定点扶贫点东兰县特色农产品。套餐方案具体为：

　套餐一：

　1情意粽1盒（含传统凉粽180gx2个，香草粽120gx2个，酱香肉粽120gx2个，豆沙粽120gx2个，八宝粽120gx2个）

　2大礼盒（含开心果88gx2包，巴旦木88gx2包，碧根果88gx2包，黑加仑葡萄干115gx2包，无花果88gx2包，银耳羹96g，竹荪30g，罗汉果100g）

　套餐二：

　1东兰墨米粽1盒（150gx9个）

　2生鲜农产品：（含东兰项鸡1只，净重约25斤；东兰麻鸭1只净重约25斤，真空包装）

　请各分工会、工会小组于20xx年5月19日（星期三）18:00前将加盖公章的《20xx年端午节慰问品套餐需求表》纸质版交到工会办公室（旧图书馆205），电子版发送至工会吴菁华老师OA邮箱。

　校工会

　20xx年5月13日

端午节慰问的通知 篇13

集团全体员工：

　大家辛苦了！

　端午节是中华民族的传统佳节。今年以来，广大员工和各级管理者紧紧围绕集团公司“学习、创新、跨越、效益”的八字经营方针，迎难而上，勇于拼搏，乐于奉献，为集团各产业板块蓬勃发展作出了较大贡献。

　 20XX 年是集团发展的关键之年，集团经营收入要在去年的基础上实现翻一番的总体目标。广大员工牢记使命，上半年集团各产业板块呈现出良好发展势头：富临运业成功上市；川汽野马纯电动公交投入试运营，在绵投资16亿多元的12万辆乘用车及新能源汽车项目紧锣密鼓开展；富临桃花岛、富临大都会、二运司、成都A区等楼盘稳步推进；成功收购海螺沟明珠花园酒店、成都富临波尔菲特酒店开业在即；富临精工、富临建材提前完成半年经营目标……

　这些业绩的取得凝聚着广大员工的辛勤汗水和集体智慧；这些业绩的取得表现出广大员工勇于拼搏和无私奉献。我们坚信在广大员工的齐心合力下，集团今年经营目标的实现指日可待，百亿富临、百年富临这艘民营航母正徐徐驶向彼岸。

端午节慰问的通知 篇14

　端午佳节来临，市委、市政府牵挂着全市离退休老干部的生活情况。节日前夕，市委常委、组织部部长陈存根带着市委、市政府的嘱托，看望慰问了部分离退休老干部，向他们送去了节日的祝福。他指出，让老干部过一个欢乐祥和的端午佳节。笔者认为，在传统佳节慰问离退休老干部意义重大。

　表达了 党 和人民的'感谢之情。虽然老干部们现在已经离开了工作岗位，但过去为 党 和人民做出了积极贡献，是 党 和国家的宝贵财富，不能忘记他们、亏待他们。借助传统佳节慰问，保证他们过上欢乐祥和的节日，此心可感。

　认可了离退休老干部工作重要性。陈存根慰问离退休老干部，表明了重庆市委、市政府对老干部工作的重视。因此，以后应当不断加强老干部的工作，政治关心、 思想 沟通、生活照顾、 精神 关怀都应该纳入工作范畴，尤其是老干部的政治待遇和生活待遇。对于困难地区、困难行业、困难单位的老同志和有特殊困难的老同志，为千方百计为他们排忧解难，让他们愉快地安享晚年。

　提升了在岗人员的工作积极性。据悉，按照市委、市政府安排，市委组织部、市委老干局专门仅市级就拿出慰问经费180多万元，各区县和市级部门、单位也按要求组织开展了慰问本地本单位老干部的活动。这些实际行动让在岗工作者相信，只要你积极工作，为国家发展努力贡献力量， 党 和人民是不会忘记你的。

端午节慰问的通知 篇15

　在端午节即将来临之际，为了让敬老院的老人们过上一个温馨、舒心、快乐的节日，莒县彩虹爱心驿站的志愿者带上西瓜、茶蛋、爱心粽子等生活用品 看望了店子、陵阳、龙山三个乡镇敬老院的老人，陪老人们提前度过了难忘的端午节，让老人们充分感受到浓浓节日情。

　6月18日上午，莒县彩虹爱心驿站的志愿者先后看望了店子、陵阳，龙山敬老院的110位孤寡老人。在敬老院里志愿者熟门熟路，有的为老人打扫卫生、有的为老人修剪指甲，有的陪老人们拉家常，了解他们的日常生活及身体健康情况，并把热乎乎的茶蛋、爱心粽子送到每一位老人手里。手捧暖暖的茶蛋，香喷喷的粽子，老人们高兴不已，脸上洋溢着幸福的笑容。一位老人说“每逢节日都会有这么多爱心人士陪我们过节，我们很开心、很快乐，粽子吃在嘴里，甜在心里”。

　志愿者嘘寒问暖真情的关怀也让老人们切实感受到了社会大家庭的温暖。此时此刻敬老院里弥漫粽子的芬香，到处充满了欢声笑语，活动现场气氛热烈感人。端午节是我们中华民族的传统节日，敬老院的老人多是无儿无女，常年孤独寂寞，我们有责任尽一己之力为这些孤寡老人奉献一份爱。

　关爱老年人，给后辈做榜样。呼吁社会上能有更多的爱心人士参与到这样的公益活动中来，奉献爱心，传播善行，共同携手关爱老人、尊敬老人、帮扶老人、发扬尊老爱幼的中华传统美德，让老人真正过上老有所养，老有所依、老有所乐的幸福安康的晚年。

端午节慰问的通知 篇16

各位在朋友：

　万水千大粽是情，XX年6月20日是一年一度的端午佳节！在此国际人才派遣事业部全体工作人员谨代表四川x公司（派遣1x）向您和您的家人致以端午节的问候！祝你们在工作顺利！身体健康！万事如意！

　同时非常感谢XX同学们对我司的大力支持与信任，才得以有我司今天的发展！在日子有苦、有甜，希望你们发扬吃苦耐劳的 精神 ，努力工作，认真学习，抓住这个来之不易的机会努力提高自己综合素质，为自己的人生书写亮丽的色彩。

　落日余辉，映着彩霞，迎着微风，向着天际。丝丝柔柔的微风，传去了节日的祝辞，飘向远方的您，愿您度过这美好的一切，端午节快乐！

端午节慰问的通知 篇17

亲爱的员工们：

　在农历五月初五“端午”的传统节日里，我们共同缅怀

　多前的伟大爱国诗人屈原。多少来，他的 精神 不断激励着国人为中华民族的振兴和崛起而奋斗。端午节来临之际，是你们在节日期间坚守工作岗位，是你们长期以来默默无闻忘我奉献，是你们用对公司的忠诚和对事业的热爱，谱写了眉山弹花机总部辉煌的昨天，抒写着企业灿烂的今天和明天。

　在此，我们总经办代表公司 领导 ，向各位员工，表示最由衷的祝福和诚挚的敬意，并向你们的家人致以节日的问候和美好的祝愿。如还未去工会领取礼品的员工请抓紧时间。端午节慰问信

　祝愿大家节日快乐、家庭幸福、身体健康、工作顺利！

端午节慰问的通知 篇18

　江涵皓月，水影若浮天。端午节是我们中华民族具有五千年文化传统的古老节日，也是我们华夏文化的重要部分之一。在这一天，一家人聚在一起包粽子，赛龙舟，祈福驱瘟辟邪。

　值此传统节日，公司统一为各位员工准备了端午节传统必备的粽子，为所有的员工祈福，希望通过这个小小的粽子，为我们所有西炉人带来平安幸福，让我们的事业更加稳健、快速的发展!向所有员工的家人表示感谢，对他们的理解和大力支持，真诚地说一声：谢谢!

　在此端午之际，请接受我最真切的祝福，祝大家：

　身体健康!阖家欢乐!万事如意!节日愉快!

端午节慰问的通知 篇19

敬爱的员工的家属：

　您好!

　一年一度又一春!值此 中国 传统的端午佳节即将到来之际，重庆智尊物业顾问有限公司的全体成员，向您致以诚挚的问候：祝您及家人端午节快乐!

　重庆智尊物业顾问有限公司为智尊集团(香港)有限公司在 中国 大陆设立的机构之一，公司至一九九九年成立至今，我们的员工以强大的合作 精神 和专业敬业的工作风范已经取得了客户和集团的的赞许。在这荣誉的背后，是因为有您的亲人在为了我们共同的事业而辛勤工作，更因为有您这样的优秀家属给予了我们理解和大力支持!我们很幸福!我们很感动!我们想真诚地向你们说一声：谢谢!

　由于工作原因，我们很少有时间能陪在您们身边，家里的事情都由您们给撑了起来，真的辛苦您们了!没有我们在身边的日子，请您们一定要多多注意身体，好好照顾自己!

　在此端午到来之际，请接受我们为亲人而送上的最真切的祝福，祝你们：

　身体健康!合家欢乐!万事如意!

端午节慰问的通知 篇20

x分公司全体员工：

　您们好!在20xx年端午节来临之际，xx分公司 党 委、分公司、分公司工会向征战在西北兢兢业业、忘我工作、开拓进取、勇挑重担的全体员工们致以崇高的敬意和节日的慰问，并通过你们向无怨无悔、默默奉献的家人们致以诚挚的祝福。您们辛苦了!今年是专业化重组的起始之年，也是面对重重困难的一年，但暂时的困难遮挡不住分公司前进的方向，有你们的努力拼搏、同舟共济、抵厉前行，我们终将历经风雨见彩虹。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，分公司将继续以改革、创新、务实的思路、作风和举措，努力实现分公司质量、安全、效益稳定发展。这些目标的实现都需要广大干部员工继续发扬和传承xx铁军 精神 ，抓住新的市场机遇，以更加昂扬的斗志和无私的 精神 投入到工作中，乐观、坚定、奋勇前进，共同创造xx分公司的美好明天!最后，再次向分公司全体员工表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

　并真诚的祝愿大家节日愉快、工作顺利、身体健康、阖家幸福!

　xxxx分公司

　20xx年xx月xx日

端午节慰问的通知 篇21

xx集团全体员工：

　盛夏来临，粽米飘香。在 中国 传统的端午佳节即将到来之际，集团公司 领导 和集团工会向节日期间依然坚守在工作岗位上的xx集团员工致以节日的问候和崇高的敬意!并向每一位员工家属给予北新人的理解与支持表示最诚挚的感谢!

　“每逢佳节倍思亲”，在一年一度的端午节到来之际，奋战在施工一线的北新人更加的可亲、可爱、可敬!是你们在节日期间坚守工作岗位，是你们一直默默无闻忘我奉献，是你们用发自内心的忠诚和对事业的热爱，奠基了xx集团辉煌的昨天，抒写了xx集团蓬勃发展的未来!

　xx年，我们风雨兼程，xx集团从无到有、从弱至强，发展历程中洒满了每一位北新人的滴滴汗水，集团公司不会忘记，所有沉甸甸的荣誉中，都包含着每一位北新人果敢的勇气与卓越的才干，包含着每一位北新家属无私的奉献和鼎力的支持!让我们一如既往紧密团结，向着同一个目标、同一个基调，凝聚成一股无坚不摧的力量，共同建设xx集团更加美好的明天。

　祝大家端午快乐!家庭幸福、身体健康、工作顺利!

　慰问人

　20xx年xx月xx日

端午节慰问的通知 篇22

xx分公司全体员工：

　您们好!

　在xx年端午节来临之际，xx分公司 党 委、分公司、分公司工会向征战在西北兢兢业业、忘我工作、开拓进取、勇挑重担的全体员工们致以崇高的敬意和节日的慰问，并通过你们向无怨无悔、默默奉献的家人们致以诚挚的祝福。您们辛苦了!

　今年是专业化重组的起始之年，也是面对重重困难的一年，但暂时的困难遮挡不住分公司前进的方向，有你们的努力拼搏、同舟共济、抵厉前行，我们终将历经风雨见彩虹。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，分公司将继续以改革、创新、务实的思路、作风和举措，努力实现分公司质量、安全、效益稳定发展。这些目标的实现都需要广大干部员工继续发扬和传承xx铁军 精神 ，抓住新的市场机遇，以更加昂扬的斗志和无私的 精神 投入到工作中，乐观、坚定、奋勇前进，共同创造xx分公司的美好明天!

　最后，再次向分公司全体员工表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!并真诚的祝愿大家节日愉快、工作顺利、身体健康、阖家幸福!

　慰问人

　20xx年xx月xx日

1、中秋来临，为了感谢全体员工，本公司将于9月5日向员工发放中秋福利—祝福通中秋卡。届时大家可以自由哈根达斯月饼或者其他礼品，拨打客服电话领取或者网上领取，免费送货上门，有效期至本年度年底。

根据国务院办公厅通知精神，现将20xx年中秋节放假安排通知如下：9月15日至17日放假调休，共3天。9月18日（星期日）上班。10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。祝大家中秋节快乐，阖家幸福！

2、一年一度的中秋佳节即将来临，为欢庆中秋佳节，公司定于2023年9月27日于x处举行中秋聚餐，欢迎公司全体同事参加。如有特殊情况未能出席者，请于2023年9月27日前到行政部处登记。在此，谨代表公司预祝全体员工中秋节快乐，万事胜意！

3、全体职工：中秋节将至，为了更好地激发员工的工作热情，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，公司决定发放中秋节福利，具体如下：每人发放月饼礼盒两包，食用油两桶，其它海鱼略干（一实际为准）。

发放对象为全体职工，无新老之分，发放起始时间为2023年9月27日下午5点，地点在后勤办公司，希望大家到时前去领取。最后提前恭祝大家中秋节愉快，合家欢乐！

4、公司各部门：20xx年中秋佳节即将来临，为了更好地激发员工的工作热情，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，公司决定发放中秋节福利，具体如下：发放对象及标准：依据9月5日公司在岗员工名单为准，工作满半年的营业员，以及工作满一年的促销员。

发放方式：沙洲优黄三年陈1提，伊利优酸乳1提，以及月饼，月饼以实际数量为准，以上福利每人1份。发放时间，XX年9月5日，请广大员工相互转告！注：请广大员工务必看清发放对象及标准！

5、全体员工：20xx年中秋节将至，公司为感谢全体员工为公司的发展而不辞辛劳的工作，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，决定发放中秋节福利，具体如下：一、发放范围：依据20xx年9月25日之前人事行政部在册在岗的员工名单为准，进行发放。

二、发放标准1、在岗员工每人发放广州酒家蛋黄月饼一盒；三、发放时间：定于9月25日统一发放（具体时间另行通知），请各部门人员有序至人事行政部进行领取。

6、各位同事，大家好！暮云收尽溢清寒，银汉无声转玉盘，中秋又至祝福来，恭祝您“中秋节”快乐！现将公司中秋节放假安排和福利发放通知如下：一、XX年中秋节公司放假安排如下：XX年9月6日-9月8日放假三天，9月9日正常上班。

二、在福利方面，公司将对不同级别员工提供不同的福利组合，使得福利的支出和发放效果更有针对性更有意义。经公司管理层讨论决定，本着关爱基层员工的精神，本次节日福利发放将依照去年的福利发放政策进行发放。

公司各体系所属职级m1以下员工（名单由总部人力资源中心提供）享受节日福利购物卡待遇。m1以上干部（含）将不享受节日福利购物卡待遇，其节省费用将做为员工/干部培训、员工关系活动等经费。人力资源中心代表公司向全体员工致以衷心的问候！

7、全体员工：20xx年中秋将至，为了感谢全体员工为公司的发展不辞辛劳的工作，体现公司对广大员工的关怀，决定发放中秋福利，在岗员工每人发放安琪月饼一盒。月饼定于9月14日统一发放，请各部门人员有序至人事行政部进行领取。

8、20xx年中秋节即将来临，为了更好的｀激发员工的工作热情，提高员工的工作积极性，体现公司领导对员工的生活关怀，现申请给广大在岗员工发放中秋节福利，具体如下。

一、发放对象：截止到20xx年9月6日在岗的所有员工。二、发放标准：所有在岗员工每人广州酒家蛋黄月饼一盒，共11盒。

9、公司各部门：XX年中秋佳节即将来临，为了更好地激发员工的工作热情，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，公司决定发放中秋节福利，具体如下：发放对象及标准：依据9月5日公司在岗员工名单为准，工作满半年的营业员，以及工作满一年的促销员。

发放方式：沙洲优黄三年陈1提，伊利优酸乳1提，以及月饼，月饼以实际数量为准，以上福利每人1份。发放时间，XX年9月5日，请广大员工相互转告！

10、总公司各部门：20xx年中秋节将至，公司为了答谢全体员工对公司的辛勤付出和努力，体现公司对员工的生活关怀，决定发放中秋节福利，具体如下：一、发放范围：1、依据20xx年8月22日之前（包含8月22日当天）公司人事系统在册在岗的员工名单为准，进行发放。

2、20xx年8月22日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。二、发放标准北京稻香村中秋月饼一盒三、发放时间总公司会在9月4日统一发放（具体时间另行通知），请分公司接到通知时，通知本公司员工按标准有序领取。祝全体员工及家人中秋节快乐！